Theo đó, một số người lao động đã bị phía doanh nghiệp Hàn Quốc hủy hợp đồng lao động, không được cấp visa hoặc không còn nguyện vọng đi làm việc tại Hàn Quốc. Người lao động cần khẩn trương hoàn thiện hồ sơ thanh lý hợp đồng theo quy định.

Nội dung thực hiện cụ thể như sau:

- Người lao động hoàn thiện, nộp hồ sơ gồm: Giấy đề nghị rút chi phí phái cử; Giấy đề nghị rút tiền ký quỹ (đối với trường hợp đã ký quỹ); Ký 02 bản Biên bản thanh lý hợp đồng đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS (sau đây gọi lại Hợp đồng đưa đi). Người lao động giữ lại 01 Biên bản thanh lý hợp đồng đưa đi để thực hiện.

- Sau khi hoàn thiện hồ sơ, cơ quan chức năng sẽ thực hiện: Tổng hợp hồ sơ của người lao động; Chuyển trả chi phí phái cử còn lại sau khi đã khấu trừ theo quy định; gửi công văn thông báo cho Hội sở chính - Ngân hàng Chính sách xã hội thực hiện các thủ tục tất toán tài khoản ký quỹ và nhắn tin cho người lao động đã hoàn thiện thủ tục (Đối với trường hợp đã ký quỹ).

- Đối với các trường hợp sau khi thanh lý hợp đồng: Nếu được chủ sử dụng lao động mới lựa chọn, người lao động sẽ được hướng dẫn thực hiện các thủ tục tiếp theo như ký hợp đồng, xin cấp visa và thực hiện nghĩa vụ tài chính theo quy định; Trường hợp chưa hoàn thiện thủ tục thanh lý hợp đồng sẽ chưa được thực hiện các bước tiếp theo của chương trình.

Danh sách người lao động đủ điều kiện thanh lý hợp đồng (kèm theo công văn) bao gồm các trường hợp thuộc nhiều địa phương như Hà Tĩnh, Thanh Hóa, Nghệ An, Phú Thọ… với các nguyên nhân chủ yếu như: doanh nghiệp Hàn Quốc hủy hợp đồng, không được cấp visa, không đủ điều kiện sức khỏe hoặc người lao động không còn nhu cầu tham gia chương trình.

Trung tâm Dịch vụ việc làm đề nghị người lao động có tên trong danh sách chủ động liên hệ và hoàn thiện hồ sơ theo đúng hướng dẫn để đảm bảo quyền lợi của mình.

Chi tiết về thông tin và danh sách tại file kèm theo.