Sáng ngày 24/11, Trung tâm Quốc gia về Dịch vụ việc làm thuộc Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Tuyên Quang và các trung tâm dịch vụ việc làm của nhiều tỉnh, thành phố tổ chức Phiên giao dịch việc làm năm 2025 theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến. Trong đó có sự tham gia của Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Phú Thọ.
Phiên giao dịch được tổ chức trực tiếp tại Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Tuyên Quang, thu hút đông đảo người lao động, học sinh, sinh viên, bộ đội xuất ngũ và lao động tự do đến tham gia tìm kiếm việc làm. Nhiều doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh đã có mặt để trao đổi, phỏng vấn trực tiếp, cung cấp thông tin tuyển dụng và nhu cầu lao động ở các lĩnh vực như may mặc, điện tử, cơ khí, chế biến gỗ, xây dựng, dịch vụ và thương mại.
Song song với hoạt động trực tiếp tại Tuyên Quang, Trung tâm Dịch vụ việc làm Phú Thọ đảm nhiệm vai trò điểm tổ chức phiên giao dịch việc làm trực tuyến, hỗ trợ người lao động trên địa bàn tỉnh tiếp cận doanh nghiệp thông qua hệ thống kết nối online. Hệ thống hạ tầng kỹ thuật, trang thiết bị và đội ngũ cán bộ hỗ trợ được chuẩn bị đầy đủ, bảo đảm quá trình phỏng vấn và trao đổi thông tin giữa doanh nghiệp và người lao động diễn ra thuận lợi.
Đội ngũ chuyên viên tư vấn hỗ trợ và giải đáp tận tình mọi câu hỏi của người lao động
Sự hiện diện của các doanh nghiệp lớn như: Công ty Cổ phần CMC, Công ty Cổ phần sản xuất và thương mại Kim Sen, Công ty CP Quốc tế Double H, Công ty TNHH Manulife Việt Nam,... cùng đa dạng vị trí tuyển dụng đã tạo nên bức tranh sinh động cho thị trường lao động, mở ra nhiều cơ hội việc làm hấp dẫn cho người dân địa phương.
Các doanh nghiệp giới thiệu và cung cấp thông tin đa dạng về các vị trí tuyển dụng cho người lao động
Hình thức trực tuyến tạo điều kiện cho người lao động ở xa, đặc biệt tại các huyện miền núi hoặc những người khó di chuyển, vẫn dễ dàng tham gia phiên giao dịch mà không bị giới hạn bởi khoảng cách địa lý.
Phiên giao dịch việc làm kết hợp trực tiếp và trực tuyến ngày 24/11 là một trong những hoạt động thiết thực nhằm hỗ trợ thị trường lao động trong bối cảnh nhu cầu tuyển dụng và tìm việc tiếp tục biến động. Sự phối hợp giữa các Trung tâm cho thấy nỗ lực của hệ thống dịch vụ việc làm trong việc đa dạng hóa phương thức kết nối, ứng dụng công nghệ để mở rộng cơ hội tiếp cận thông tin tuyển dụng cho người lao động.
Việc tổ chức đồng thời hai hình thức không chỉ giúp doanh nghiệp tuyển chọn được nguồn lao động phù hợp mà còn góp phần ổn định thị trường lao động, giảm áp lực tìm việc, đặc biệt với các nhóm lao động yếu thế như bộ đội xuất ngũ, lao động nông thôn và sinh viên mới ra trường.
Phiên giao dịch liên tỉnh lần này tiếp tục khẳng định hiệu quả của mô hình sàn giao dịch việc làm hiện đại, linh hoạt, phù hợp với xu hướng chuyển đổi số trong lĩnh vực lao động – việc làm. Hoạt động góp phần tăng cường liên kết khu vực, mở rộng “vùng tuyển dụng” cho doanh nghiệp và “vùng tìm việc” cho người lao động, tạo sự lan tỏa tích cực trong công tác giải quyết việc làm cho các tỉnh trung du và miền núi phía Bắc.
